今年以来，连云港市海州工业园切实推进“三强三提高”，有效破解辖区的非公企业党组织覆盖率低、党员难管理、组织生活不经常、党员作用不彰显等突出问题，有力提升了辖区非公党建工作质量。

　　强队伍、提高党员政治素质。园区彻底排查非公企业中的“口袋党员”，持续开展“组织找党员、党员找组织”活动。严格政治标准，加大工作力度，着重从班组员工、技术骨干和中高层管理人员中发展党员，壮大队伍。严格教育培养，坚持每年举办春秋两期入党积极分子和发展对象培训班，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大新党章、党内政治生活若干准则等内容集中培训、座谈交流，强化政治素质、端正入党动机、确保思想入党。今年以来，累计收到非公企业从业人员入党申请31份。

　　强机制、提高组织生活质量。园区落实支部工作条例，细化“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等组织生活，形成定点包抓、定期督查、定时报告的“三定”工作推进机制。深入开展党组织结对帮扶活动，组建非公有制企业“红色联盟”，发挥拳头效应，共同组织学习、共同开展活动、共同提高进步。

　　强作用、提高示范带动效应。园区深入开展“红领先锋”评选活动，引导非公企业党员立足岗位，干活当劳模、技术创一流、创新走前头、销售立标杆，在企业生产经营的各个环节中共产党员挺在前，打头阵，激发带动普通员工照着党员做，跟着党员干，在平凡岗位上做出实际业绩，体现自身价值，推动企业发展。 （于 翔）