近年来，徐州经济技术开发区金山桥街道以“开放、连接、协同”为引领，以“人无我有、人有我优”为目标，聚力破解营商环境建设中的突出问题，坚持集成改革、大胆创新，深入开展“五个一”工程，初步探索营商环境集成改革的基层经验。

　　坚持一个引领，

　　画好跨界联盟同心圆

　　街道党委以石桥社区党委、桃园社区党总支成功获批“徐州市党建示范点”为契机，创新实施“党小组+项目”的党建工作新模式，构建“老项目在册、新项目在目”的服务闭环。通过建立政银企党建“共建联盟”，创新实施“1+2+N”“双跨联盟”新模式，即一个机关党组织+2个社区党组织+N个“两新”党组织。将3个机关党组织、6个社区党组织、20家“两新”党组织无缝对接，共同筑起党建“心”家园，强化横向交流和跨界合作。实施“解忧直通车”工程，通过搭建“书记解忧面对面”坐诊平台、设置“便民解忧格”和设立“‘线上+线下’民情信箱”的方式，助力企业、居民化解难题。自该工程实施以来，共计解决企业环保、小区电动车充电等100余项难题。

　　打造一个中心，

　　探索智慧监管新模式

　　基于自主研发的智慧安监平台，集成开发智慧治理指挥中心，将环保、城管等工作融入智慧治理。对街道运行状态监测数据实时汇聚和智能化叠加分析，对异常情况、突发事件等迅速作出响应并拿出有效解决方案，在优化营商环境、维护社会稳定等方面发挥“决策中枢”和“政务中枢”的双重职能，不断提升街道治理体系和治理能力的现代化水平。近年来，金山桥街道先后获评“司法工作全国先进单位”等荣誉，安全生产连续多年名列全区首位，智慧治理水平显著提升，扩大社会治理的“乘积效应”。

　　搭建一个平台，

　　推动多元联动一体化

　　创新研发“金山桥一点通”集成服务APP，运用区块链技术，整合街道内的人、事、物等信息，形成集党建、网格、政务服务等于一体的数据中心，切实让辖区企业和居民享受到更加便捷高效的线上服务。高标准建设便民服务中心，坚持审批受理“零推诿”、业务接待“零距离”、办事咨询“零差错”、处理业务“零积压”、效能服务“零投诉”，灵活结合“邮寄上门”方式，实现“一中心办公、一窗口通办、一站式服务”。创新推出“彩虹桥人才计划”专项服务，为求职者和企业搭建双向选择平台。今年以来，帮助辖区近百位居民在辖区企业找到合适的工作。创新实施项目服务“345”工作法，“3”即提高站位有高度、解决问题有力度、马上就办有速度，“4”即情况在一线掌握、工作在一线推动、问题在一线解决、作风在一线锤炼，“5”即项目服务想在前、项目沟通做在前、项目代办跑在前、项目进度干在前、惠企信息送在前，真正与企业共生成长。深入开展“e企行”季度企业走访活动，奋力营造一流营商环境。今年以来，相关人员累计走访企业100余次，聚力破解城建配套、融资贷款、招工用地等70多项难题。

　　筑牢一面屏障，

　　激发社会治理原动力

　　集成社会力量，探索智能化、全民化、创新化的社会治理新模式，创新打造“特约网格员孵化基地”，街道与徐州幼儿师范高等专科学校展开政校合作，邀请该校100余名学生成为特约网格员，全方位推进网格化社会治理工作向纵深发展。大力推进“平安细胞工程”，充分调动辖区有效资源，全面推行“互联网+群防群治”，依托现代信息技术与网格化的有机融合，让群众主动参与到社会治理中去。平安志愿者参与“随手拍、任务悬赏、治安巡逻、爱循环易物”，获取相应积分，置换闲置物品，真正实现全民“共建、共治、共享”的社会治理新格局。

　　绘制一幅蓝图，

　　开启民生发展新篇章

　　聚力打造幸福园区，坚持挂图作战、倒排工期，明确为民办实事工程的时间表、路线图、责任人，做实做细各项工作。龙潭湖公园综合改造、金桥路亮化、老旧小区改造等为民办实事项目全部高效完成。桃园社区荣获“省级宜居示范居住区”，赢得联合国人居署盛赞。自筹经费建设金苑社区综合便民服务中心，切实提升为民服务水平。创新开展垃圾分类工作，通过“分类积分卡、专属二维码”等“互联网+”新模式激发群众参与热情，促进垃圾分类工作精细长效开展。合力巩固“创文”“创卫”成果，加大辖区道路容貌管理和小区环境综合整治力度，保持辖区干净整洁。