惟其艰难，才更显勇毅；惟其笃行，才弥足珍贵。如何在人口流动的背景下最大限度防控疫情，如何在确保充分安全的前提下最大限度的保障园区企业生产、社会生活的有效运转，这是对开发区管理能力、服务能力的巨大考验。

　　2月6日早晨，六合经济开发区在园区疫情防控指挥部集中办公地点召开企业复工防疫工作（第五次）碰头会议，通报前阶段企业人员信息梳理情况，进一步部署、细化企业复工前、后相关疫情防控工作方案，预判可能出现的问题和难点，确保原则一致、态度坚决、举措严格、行动果断，不留死角做好企业复工疫情防控工作。

　　“前期，我们投入了大量精力，做了十分细致的工作，对我们服务的237家企业，14070名员工，包括2955名外市员工的信息进行了排查梳理，园区即将迎来防疫工作最为关键的时期，也是到了检验我们前期的努力是否真金实效的时候了。”管委会本次企业复工疫情防控工作具体负责人王静同志在会上表示前期详实的数据为我们研判统筹、强化防控打下了坚实基础，下一步要继续按照外防输入、内防扩散的总体要求，集中精力、集中力量扎实开展企业复工的疫情防控工作。

　　齐心协力，合力攻坚

　　根据前期摸排的企业情况，开发区将企业分为A、B、C类，抽调机关39名人员，成立13个企业防疫工作专项小组，对企业实施疫情防控时期的专项管理，协助制定企业、在建工程一企一册（附件：企业疫情防控专项管理信息库），并形成每日一报的工作制度。

　　小组组员要严格按照时间节点组织好企业、建设项目复工,指导督促企业、建设项目切实贯彻落实市政府通知精神。企业复工时间不早于2月9日24时，在建项目复工时间不早于2月11日24时，正式复工时间以正式通知为准。

　　明确职责，严格审批

　　向企业明确，须提前5天（最早2月5日）前向经开区提交复工申请，根据复工人数，由经开区提交区工信局、区防控工作指挥部等相关部门审批、审验合格后才可复工。建设项目复工须经建设、监理、施工企业组织联合验收合格后报区城建局申请复工，经区城建局审批、审验合格后才可复工。

　　对企业员工节日期间行程去向逐一排查并形成《六合经开区企业员工假期出行去向排查表》，若自疫区返厂员工必须实行居家医学观察或集中医学观察14天,如有发热等症状立即至指定医疗机构发热门诊留验筛查。

　　要督促企业在复工前完成厂区消毒工作，包括生产办公、食堂宿舍后勤等工作区域。充分储备复工必备的口罩、测温仪、消毒液等防疫物资，保证按照防疫相关规定及时更换口罩，并按要求处理废弃口罩，保证厂区每日不低于两次全面消毒。建议企业复工后职工就餐采取分餐制或定点分时供餐制，降低食堂的人群聚集密度。

　　持续督查，以督促防

　　根据企业、建设项目上报的防疫工作方案，工作小组每日不间断督查。督查企业防疫物资储备是否充足，口罩数量能否按照要求满足员工日常需求，消毒水的配备能否完成厂区近期的全面消毒工作。督查企业员工每日体温监测工作，保持“一门进出”，并在入口处设置体温检测点，做到入厂监测、期间监测、出厂检测，并形成每日体温监测表。

　　重点关注企业员工流动情况，做好复工后员工出宁和回宁的情况登记。督查企业是否按照要求对厂区车间、办公室、职工食堂等公共区域进行全面消毒，督促企业在岗员工是否按照要求佩戴、更换口罩，废弃口罩回收是否规范。

　　对眼前企业复工防疫工作排查审批阶段，开发区管委会高红同志要求，一是要明确总体要求，防疫、发展两手抓。防疫工作是重中之重，企业发展也是我们必须考虑的，不符合防疫安全要求的企业坚决不允许复工生产，充分符合疫情防控要求，一切配合按照政策实行的企业，我们要竭尽力量去辅助他们实现企业的正常化运营。二是强化担当作为，责任上再压实。结合形势发展和上级要求，进一步完善防控体系和机制，全面构建反应快捷、横向到边、纵向到底的防控网络，坚决做到守土有责，守土担责、守土尽责。进一步严格落实属地责任，扎实做好疫情防控工作，严防死守、不留死角，构筑严密防线。进一步强化督促检查，对不敢担当、作风飘浮、落实不力的，要严肃追责问责，确保责任落实到位。三是增强防控合力，动员上再深入。目前，开发区与龙池街道的防疫工作已经融为一体，领导干部必须坚守岗位、靠前指挥、扎实工作。严格讲政治、敢担当、有作为，特别是充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，当好群众的贴心人和主心骨。充分利用新媒体等手段，加大信息宣传投放密度，引导园区广大员工正确认识预防疾病。许诺